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離退干部工作

離退休老干部服務管理制度

二、認真做好老干部的生活服務工作

(一)全心全意做好老干部的服務工作。經常溝通思想,聯(lián)絡感情,了解他們的生活狀況、身體情況,及時向領導反映存在的問題,并做好與老干部黨支部或有關部門的情況溝通,以便及時了解情況,解決實際問題。

(二)逢重大節(jié)日或年終,做好對原任老領導、離休干部及常年患病的老同志進行走訪慰問看望工作。院領導、老干部管理人員及相關部門領導分組走訪慰問。對生病住院的老同志要及時看望慰問,幫助他們解決生活中遇到的困難。離退休干部職工逝世后與其親屬聯(lián)系,辦理好喪葬等事宜的服務工作。

(三)按國家有關文件規(guī)定,政治待遇不變,福利待遇從優(yōu)的原則,根據學院的收入情況,按規(guī)定做好老干部的生活福利工作。對生活有特殊困難的離退休老干部酌情給予適當的補助。

(四)按照學院教職工體檢安排,組織好老干部的健康體檢工作。

(五)離休干部住院需要護理的,由家屬子女負責,老干處給予協(xié)助。

三、參觀、考察、學習

(一)老干部參觀考察、原則上就近安排。

(二)參觀、考察堅持個人自愿,集體外出時,條件允許情況下,可有醫(yī)務人員前往。如路途相對較遠,出發(fā)前應進行體檢。

四、經費開支

(一)按規(guī)定劃撥部分老干部經費,本著量入為出的原則,盡量不超支。

(二)活動經費用于老干部辦公用品、文體、學習費、考察、工具費及其它開支。

六、創(chuàng)造條件積極發(fā)揮老干部的作用

(一)大力宣傳我院老同志的奉獻精神和先進事跡,在工作上、生活上給予支持和方便。

(二) 發(fā)揮老同志的政治優(yōu)勢,可請老同志講黨課、講傳統(tǒng)。

(三)采取多種形式,開辟多種渠道,發(fā)揮老同志作用。

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